रायपुर। प्रदेश में कानून व्यवस्था को संभालने के लिए पुलिस और अपराधियों को सजा दिलाने के लिए वकील और जज अपना काम सदियों से करते आ रहे है। मगर वही बात की जाए एक हिदायतुल्लाह विश्वविद्याल की जहां योग्य लोगों को विश्वविद्याल के सभी कामों को करने की बागडोर देने के बजाय विश्वविद्यालय परिवार अपने चहेतों को नौकरी पर लगवा रहे है और काबिल लोगों को नौकरी ना देकर लोगों को बेरोजगार बनाया जा रहा है।
RTI पत्र से मिली जानकारी के अनुसार हिदायतुल्लाह विधि विश्वविद्यालय नवा रायपुर में साल 2022 में नॉन टीचिंग पदों की नियुक्ति में बड़ा खुलासा हुआ है, जिसमें जिसमें एडमिस्ट्रेटिव कम ल्लाइजनिंग ऑफिसर – मनीष तिवारी, पब्लिक रिलेशन ऑफिसर – संगीता मदान रिसायली मिश्रा, असिस्टेंट अकाउंट ऑफिसर – श्रुतिकांत शर्मा, कैंपस सुपरवाइजर – नवरतन सिंग, लाइब्रेरी अटेंडेंट – मंजू कनवर जैसे पर्दों में अपने चहेतों को नियुक्ति देने हेतु भर्ती में घोर अनियमितताएं बरती गई। RTI पत्र से मिली जानकारी के अनुसार विश्वविद्याल के वाइस चांसलर डॉ. वीसी विवेकानन्दम की इस मामलें में पूरी जिम्मेदारी भी बनती है।
विश्वविद्यालय ने नोटिफिकेशन के माध्यम से भर्ती विज्ञापन जारी किया गया था जिसमें अन्य पद सहित प्लेसमैंट कम पब्लिक रिलेषन आफिसर एवं एडमिनिट्रेटिव कम लाइजिनिंग आफिसर पदों पर अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता चाही गई थी। मगर विश्वविद्यालय ने अपॉइंटमेंट नोटिफिकेशन के माध्यम से भर्ती विज्ञापन वेबसाईट में जारी किया जिसमें अन्य पदों के साथ- साथ प्लेसमेंट कम पब्लिक रिलेषन आफिसर की जगह पब्लिक रिलेषन कम स्टुडेंट वेलफेयर आफिसर कर दिया गया और तो और इस पद के लिए एक 55 वर्षीय महिला (संगीता मदान रिसायली मिश्रा) को महज कुछ समय के लिए ही नियुक्त कर लिया गया, जबकि लेवल 6 के पद के लिए अधिकतम आयु सीमा 40 वर्ष है, ‘एडमिनिट्रेटिव कम लाइजिनिंग आफिसर एवं असिस्टेंट अकाउंट आफिसर पदों पर निम्नलिखित अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता चाही गई थी मगर पूर्व भर्ती विज्ञापन से अलग अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता को बदल दिया गया।
विश्वविद्यालय ने नोटिफिकेशन के माध्यम से भर्ती विज्ञापन जारी किया गया था जिसमें अन्य पद सहित प्लेसमैंट कम पब्लिक रिलेषन आफिसर एवं एडमिनिट्रेटिव कम लाइजिनिंग आफिसर पदों पर अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता चाही गई थी। मगर विश्वविद्यालय ने अपॉइंटमेंट नोटिफिकेशन के माध्यम से भर्ती विज्ञापन वेबसाईट में जारी किया जिसमें अन्य पदों के साथ- साथ प्लेसमेंट कम पब्लिक रिलेषन आफिसर की जगह पब्लिक रिलेषन कम स्टुडेंट वेलफेयर आफिसर कर दिया गया और तो और इस पद के लिए एक 55 वर्षीय महिला (संगीता मदान रिसायली मिश्रा) को महज कुछ समय के लिए ही नियुक्त कर लिया गया, जबकि लेवल 6 के पद के लिए अधिकतम आयु सीमा 40 वर्ष है, ‘एडमिनिट्रेटिव कम लाइजिनिंग आफिसर एवं असिस्टेंट अकाउंट आफिसर पदों पर निम्नलिखित अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता चाही गई थी मगर पूर्व भर्ती विज्ञापन से अलग अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता को बदल दिया गया।
अचानक 5 दिनों के भीतर ही विश्वविद्यालय ने अपॉइंटमेंट नोटिफिकेशन कमाक 0/2022 दिनांक 05. .2022 के माध्यम से फिर भर्ती विज्ञापन अन्य पदो के साथ-साथ पब्लिक रिलेषन कम स्टुडेंट वेलफेयर आफिसर, एडमिनिट्रेटिव कम लाइजिनिंग आफिसर एवं असिस्टेंट अकाउंट आफिसर पर्दों पर वेबसाईट में जारी किया। जिसमें फिर से अनिवार्य योग्यता एवं वांछनीय योग्यता बदल दी गई। इसी प्रकार विवि सरल सिसस कार्यरत एक को भर्ती विज्ञापन की योग्यता में इसी तृतीय श्रेणी के कर्मचारी की योग्यता के अनुरूप बदलाव कर, प्रथम श्रेणी अधिकारी नियुक्त कर दिया गया है।
